请假18天工资按实际出勤和合同约定算。依据《劳动法》，事假期间用人单位可不支付事假工资，但正常出勤工资应支付。长期请假可能影响收入及社保缴纳。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请假18天工资依规算。操作：1. 查合同明确月薪及计薪方式；2. 按月计薪天数算出日工资；3. 扣除请假天数得应发工资；4. 或与雇主协商灵活处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请假18天工资计算方式需看出勤和合同。处理方式有：按日工资计算扣除事假天数；或协商调整薪资。选择方式应依据公司规定和双方协商结果。
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