您已补缴社保，接下来应申请劳动仲裁确认劳动关系。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及《劳动合同法》，申请劳动仲裁时需提供相应证据，如劳动合同等，以证明劳动关系存在。若不及时确认劳动关系，可能影响您的合法权益，如工资、福利等，且在发生纠纷时难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫确认劳动关系常见的处理方式有申请劳动仲裁和直接起诉两种。建议先申请劳动仲裁，因这是确认劳动关系的法定前置程序；若仲裁不予受理或裁决不服，再向法院起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫确认劳动关系下一步：1.申请劳动仲裁：准备劳动合同等证据，向劳动仲裁委提出申请。2.等待裁决：若公司未提出司法申诉，则裁决生效。3.补缴社保操作：持生效裁决到当地社保局提交补缴申请，完成划款。
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